品牌發(fā)布是將您的新品牌介紹給世界的地方。但成功的品牌發(fā)布絕非易事。從電子郵件公告到社交媒體渠道再到營銷宣傳資料，必須在精確編排的時間線上為多個受眾執(zhí)行的資產(chǎn)數(shù)量足以讓您頭暈?zāi)垦！Ｔ谄放扑茉旎蚱放浦厮苓^程中盡早開始規(guī)劃至關(guān)重要，并密切關(guān)注關(guān)鍵受眾、溝通、時間安排和后續(xù)行動等細節(jié)。廣州包裝設(shè)計公司認為任何品牌發(fā)布都需要考慮挑戰(zhàn)和風(fēng)險。品牌越大越顯眼，風(fēng)險就越大。當(dāng)涉及品牌重命名時，風(fēng)險更大。為了解決這些風(fēng)險，制定流程、清單和質(zhì)量保證程序非常重要，以確保在對品牌現(xiàn)有存在的影響最小的情況下進行過渡。您的品牌應(yīng)始終首先在內(nèi)部推出，然后立即進行下一節(jié)中概述的內(nèi)部品牌培訓(xùn)。只有這樣，您才能在外部推出您的品牌，通過精心策劃的推廣將其介紹給世界。

內(nèi)部品牌培訓(xùn)

建立和維護強大的品牌從內(nèi)部開始。從高管到一線員工，您公司的內(nèi)部利益相關(guān)者是您品牌最重要和最直接的體現(xiàn)。品牌培訓(xùn)可確保利益相關(guān)者在您將其介紹給世界之前深入了解您的品牌代表什么以及應(yīng)該如何執(zhí)行它。品牌培訓(xùn)是領(lǐng)導(dǎo)團隊圍繞組織的新方向集結(jié)部隊的機會，通過品牌指南等核心信息激發(fā)信心。廣州包裝設(shè)計公司與您的組織前進的方向同樣重要的是，共同的價值觀將使您實現(xiàn)目標(biāo)。品牌培訓(xùn)也是一個機會，可以確保圍繞將定義您的公司文化的核心價值觀進行內(nèi)部協(xié)調(diào)。品牌培訓(xùn)還包括讓員工熟悉您的新品牌指南。品牌指南中概述的護欄旨在確保您的品牌的視覺和語言身份在所有可能的情況下始終如一地執(zhí)行。

品牌實施

實施是跨不同接觸點執(zhí)行您的品牌的過程，內(nèi)部和外部利益相關(guān)者將從發(fā)布之日起體驗?zāi)钠放啤Ｆ放茖嵤┥婕八行枰獎邮帧⒆⒅丶毠?jié)的工作，以確保您的品牌的視覺和口頭身份被精心納入現(xiàn)實世界的印刷和數(shù)字資產(chǎn)，如營銷和銷售宣傳材料。從網(wǎng)站和應(yīng)用程序到廣告牌和標(biāo)牌再到包裝和環(huán)境，品牌實施是您創(chuàng)建接觸點的地方，這些接觸點將構(gòu)成您的新品牌體驗。實施是清晰的品牌指南發(fā)揮關(guān)鍵作用的地方。在品牌建設(shè)中，一致性就是一切，實施是確保您的品牌在其許多接觸點上始終如一地執(zhí)行的第一個機會。

品牌傳播

與實施您的品牌同樣重要的是將該品牌傳達給世界。品牌傳播策略概述了品牌傳播的所有各種渠道。廣州包裝設(shè)計公司從您的網(wǎng)站和社交媒體帳戶到您的電子郵件營銷和付費搜索活動，再到您的傳統(tǒng)廣告和公共關(guān)系活動，您的品牌存在于廣泛的相互關(guān)聯(lián)的接觸點中。確保您的品牌在這些接觸點中的每一個都始終如一且有凝聚力地傳達是至關(guān)重要的。您的傳播策略還概述了您的品牌所針對的各種目標(biāo)受眾。這包括內(nèi)部和外部利益相關(guān)者。根據(jù)您的口頭身份指南，您的溝通策略應(yīng)包括一個消息矩陣，其中包含您的品牌應(yīng)如何在其每個渠道和每個受眾中進行溝通的示例。通過定義您的品牌在何處以及如何與受眾互動，有效的傳播策略為您提供了工具，以確保您的品牌框架得到一致且引人注目的傳播。

品牌管理

品牌管理是維護和改進品牌許多相互關(guān)聯(lián)的組成部分的持續(xù)過程，因為品牌會隨著業(yè)務(wù)增長和市場變化而發(fā)展。品牌是存在于不斷變化的市場中的復(fù)雜實體。隨著每一刻的流逝，您的品牌可能會以一百萬種方式被誤傳、誤解或執(zhí)行不力。這就是品牌管理如此重要的原因。品牌管理可確保您的品牌在市場變化和業(yè)務(wù)增長時保持相關(guān)性和影響力。有效的品牌管理可以增強積極的品牌聯(lián)想、培養(yǎng)品牌忠誠度并建立品牌資產(chǎn)，從而對企業(yè)的底線產(chǎn)生可衡量的積極影響。為了讓您的品牌在客戶眼中保持相關(guān)性和影響力，必須對其進行持續(xù)監(jiān)控以確保一致性并優(yōu)化其有效性。

雇主品牌

最后，廣州包裝設(shè)計公司認為雇主品牌塑造是塑造公司形象的過程現(xiàn)存的員工和潛在員工。